Los tribunales laborales han tumbado casi todos los convenios de empresa impugnados por CC.OO. y UGT desde que en mayo de 2015 decidieran hacer un seguimiento conjunto de las empresas multiservicios, ante el incremento de la subcontratación de actividades, la sucesión de empresas y la cesión ilegal de trabajadores en este sector. Los sindicatos han impugnado 49 convenios de este tipo y en 45 casos los textos han sido anulados por la autoridad laboral. Los cuatro casos restantes están pendientes de juicio.
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