¿Nos pueden obligar a dejar nuestra mochila antes de acceder a un Centro Comercial? | Seguridad Privada

Una de las cosas que más molesta a los Clientes de Centros Comerciales o Grandes Superficies, es que el Vigilante de Seguridad les obligue a depositar sus bolsos, mochilas… en taquillas o consignas y les impida el paso en caso de no querer hacerlo. A raiz de esto surgen muchísmas dudas sobre si es legal, si estoy obligado, si me pueden impedir el acceso…

La Unidad Central de Seguridad Privada (UCSP) ha emitido un informe que intenta aclarar esta problemática.

http://www.civittas.com/wp-content/uploads/2016/12/2014_086-Informe-UCSP-sobre-acceso-a-Centros-Comerciales-con-Mochilas.pdf

La funeraria quiere subir el sueldo a los vigilantes

La Empresa Funeraria Municipal de Palma quiere que los vigilantes del cementerio y el tanatorio tengan mejores condiciones laborales. En el concurso que convocarán a finales de mes, premiarán a las empresas de seguridad que mejoren el salario base establecido por convenio. De esa forma, esas compañías sumarán puntos para quedarse con el contrato público.
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http://www.diariodemallorca.es/palma/2016/12/21/funeraria-quiere-subir-sueldo-vigilantes/1175223.html

Diario de Mallorca

Reunión UGT y CCOO con CEOE, CEPYME y el Gobierno

3 medidas urgentes para acabar con el deficit en la Seguridad Social

http://www.ugt.es/Publicaciones/Infografia_Deficit_Seguridad_Social_OKOKOK.pdf

El permiso de paternidad será de un mes a partir del 1 de enero de 2017

El gobierno ha confirmado que a partir del 1 de enero de 2017 se ampliará el permiso de paternidad a un mes, en lugar de los 15 días actuales.

¿En qué consiste este derecho y quienes se pueden beneficiar de él?

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http://www.citapreviainem.es/el-permiso-de-paternidad/

Mercè Gómez elegida nova secretària general de la UGT Bagès-Berguedà

L’ampliació del permís de paternitat de dues a quatre setmanes arriba amb quatre anys de retard i és insuficient

Defensem la igualació del permís de paternitat a setze setmanes per progenitor, així com la seva intransferibilitat i obligatorietat, doncs avui els homes no fan ús dels pocs drets de conciliació que tenen

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http://www.ugtcatalunya.cat/FESMC/lampliacio-del-permis-de-paternitat-de-dues-a-quatre-setmanes-arriba-amb-quatre-anys-de-retard-i-es-insuficient/

RED SEGURIDAD número Nº 75 (4º cuatrimestre 2016)

http://www.redseguridad.com/revistas/red/075/index.html?

Nº 2 SEGURILATAM

http://www.seguritecnia.es/revistas/seglatam/002/index.html?

SEGURIDAD EN AMERICA NOVIEMBRE-DICIEMBRE 2016

https://issuu.com/revistaseguridadenamerica/docs/revistaseguridadenamerica_99?e=23311984/40009992

CUADERNOS DE SEGURIDAD DICIEMBRE 2016

https://issuu.com/peldano/docs/cuadernos-de-seguridad_317/1?e=1189233/41980401

La “Seguridad privada y sus especialidades”, a debate en Armilla

Esta jornada pretende analizar las situaciones en las que quedarán las especialidades de los vigilantes de seguridad, guardas particulares del campo, escoltas y vigilantes de explosivos, tras la reforma del reglamento de seguridad

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http://www.granadadigital.es/la-seguridad-privada-y-sus-especialidades-a-debate-en-armilla/

Seguritecnia Nº 436 NOVIEMBRE 2016

http://www.seguritecnia.es/revistas/seg/436/index.html?

Riesgos específicos de las vigilantes de seguridad. Análisis de la situación actual y propuestas prácticas para trabajadoras del sector desde la perspectiva de género.

http://ugtloomismurcia.blogspot.com.es/2016/11/riesgos-especificos-de-las-vigilantes.html

La UGT denuncia que els treballadors de la seguretat privada a l’Aeroport de Girona no han cobrat la nòmina de novembre

Entenem que AENA podria ser responsable subsidiària dels impagaments, després que Segur Ibérica hagi deixat el servei.

Els treballadors i les treballadores de seguretat privada de l’Aeroport de Girona – Costa Brava, que fan les funcions de control de passatgers i equipatge abans de l’embarcament, no han cobrat el sou corresponent el mes de novembre.

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http://www.ugtcatalunya.cat/FESMC/la-ugt-denuncia-que-els-treballadors-de-la-seguretat-privada-a-laeroport-de-girona-no-han-cobrat-la-nomina-de-novembre/

Riesgos específicos de las vigilantes de seguridad. Análisis de la situación actual y propuestas prácticas para trabajadoras del sector desde la perspectiva de género

Diversos estudios europeos y españoles evidencian que en la actualidad siguen existiendo importantes diferencias de género en el ámbito laboral. Esta realidad se puede trasladar al sector de Seguridad Privada, caracterizado por un predominio de hombres (80%) frente a mujeres (20%) en el puesto de vigilante de seguridad y en el que se han podido detectar deficiencias en la implantación de la dimensión de género en las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras, entre las cuales se encuentran las de seguridad y salud.

Con el fin de reducir la discriminación y mejorar la calidad del empleo femenino en el sector de la Seguridad Privada, desde FeS-UGT en colaboración con CCOO de Construcción y Servicios se ha desarrollado a lo largo del 2016 el proyecto “Riesgos específicos de las vigilantes de seguridad. Propuestas prácticas para trabajadoras del sector desde la perspectiva de género”, en el marco de la Convocatoria de Acciones Sectoriales de 2015 financiada por la Fundación de Prevención de Riesgos Laborales.

Durante el desarrollo del proyecto se ha buscado detectar los aspectos que reflejan la desigualdad existente en materia de prevención de riesgos laborales en el puesto de vigilante de seguridad, así como estudiar sus causas y consecuencias. Como resultado, se ha realizado un documento final que contiene un análisis de la situación y una relación de propuestas para trabajadores/as y empresas que facilite integrar la perspectiva de género en todos los niveles de la organización, especialmente en materia de PRL, y mejorar la participación de las mujeres en la toma de decisiones relativas a la seguridad y la salud laborales.

Los materiales resultantes del proyecto han sido:

• Manual sobre los Riesgos específicos de las vigilantes de seguridad, análisis de la situación actual y propuestas prácticas para las trabajadoras del sector.

• Tríptico informativo: Propuestas prácticas para las trabajadoras del sector

• NEWSLETTER de difusion del Proyecto “Riesgos específicos de las vigilantes de seguridad. Propuestas prácticas para trabajadoras del sector desde la perspectiva de género”

https://drive.google.com/file/d/0BwHyF4gKINlIUi1xc3V0RllPX2s/view

CURS UGT-IDFO VIC

ATENCIÓ A LA DIVERSITAT: AUTISME

DATA INICI: 31/01/2017

DATA FI:       09/03/2017

VIC

https://www.idfo.com/familias/ficha_curso/438

NOUS CURSOS UGT-IDFO SEGURETAT PRIVADA

ASPIRANT A VIGILANT DE SEGURETAT PRIVADA

DATA INICI: 23/01/2017
DATA FI:      13/03/2017
GIRONA
https://www.idfo.com/familias/ficha_curso/432


ASPIRANT A VIGILANT DE SEGURETAT PRIVADA

DATA INICI: 02/05/2017
DATA FI:      21/06/2017
GIRONA
https://www.idfo.com/familias/ficha_curso/439


ASPIRANT A VIGILANT DE SEGURETAT PRIVADA

DATA INICI: 25/09/2017
DATA FI:      30/11/2017
GIRONA


https://www.idfo.com/familias/ficha_curso/442

ASPIRANT A ESCORTA PRIVAT

DATA INICI: 22/05/2017

DATA FI:      20/06/2017

GIRONA

https://www.idfo.com/familias/ficha_curso/441

CONTROLADOR D'ACCESSOS

DATA INICI: 15/03/2017

DATA FI:      30/03/2017

GIRONA

https://www.idfo.com/familias/ficha_curso/436

GUIA CANÍ

DATA INICI: 17/11/2017

DATA FI:      30/11/2017

GIRONA

https://www.idfo.com/familias/ficha_curso/443

DIEGO GIRALDEZ NOMBRADO RESPONSABLE ESTATAL DE SEGURIDAD PRIVADA Y SERVICIOS

En el dia de ayer Diego Giraldez ha sido elegido responsable Estatal del Sindicato de Seguridad Privada y Servicios de UGT.

Diego Giraldez de 52 años de edad, llega al cargo Estatal despues de una dilatada trayectoria en UGT CATALUNYA, donde ha desempeñado entre otros cargos, el de la Secretaria de Politica de Accion Sindical de la Federacion de Servicios, responsable del Area de Contratacion Publica, siendo en la actualidad el Responsable para Catalunya del Sector de Seguridad Privada y Servicios a la Sociedad.

Empleado de la empresa Securitas desde 1989, es Presidente del Comite de Empresa y miembro de la Seccion Sindical Estatal.

Desde nuestra Seccio Sindical Felicitamos a nuestro compañero y amigo Diego, no tenemos ninguna duda que se ha elegido al mejor para ser representados a nivel Estatal y que realizara un trabajo al maximo nivel, los que tenemos la suerte de conocerte y trabajar contigo sabemos de tu buen hacer, tu constancia, y tu inteligencia innata, no se podia elegir a nadie mejor para desempeñar este cargo.

MUCHAS FELICIDADES.

FELICIDADES A LA NUEVA EJECUTIVA DE UGT OSONA

Ayer se celebro el 11 Congreso de la UGT Osona, y se eligió con el 100%100 de los votos a favor  como Secretaria General a Mari Moyano, una persona que lleva muchos años en la lucha Sindical en la Comarca, tenaz, fuerte y valiente,y desde nuestra Seccio Sindical le deseamos lo mejor, con el convencimiento que a partir de hoy nuestro sindicato va a ser mas fuerte en el ámbito comarcal,.

Muchas Felicidades a ti Nuestra Mari y a toda tu nueva ejecutiva.